Πότε ο εργαζόμενος θα πρέπει να ειδοποιήσει τον εργοδότη ότι ασθένησε:

ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ (Ν. 2112/1920, Ν. 3198/55 και Ν. 3899/2010) Χρόνια υπηρεσίας Ποσό αποζημίωσης (+1/6) Χρόνος προειδοποίησης (Ν. 3863/10) 0+ μήνες συμπληρ. έως 1 έτος 0…

Διαφορά επαγγελματικής ασθενείας και εργατικού ατυχήματος:

ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΑΣΚΗΣΗ ΣΠΟΥΔΑΣΤΩΝ ΣΕ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑ

Οι κυριότεροι παράγοντες επαγγελματικών ασθενειών είναι οι ακόλουθοι:

ΑΠΟΛΥΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΚΑΤΑ ΤΗ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΤΗΣ ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Ποια είναι τα επαγγέλματα με τον μεγαλύτερο κίνδυνο:

ΑΣΘΕΝΕΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ (όρια, αποδοχές κ.α)

Ποιες είναι οι περιπτώσεις ανυπαίτιου κωλύματος εργασίας κατά την νομοθεσία:

1. ΘΕΜΑΤΑ ΑΜΟΙΒΗΣ 1.1 Οι σερβιτόροι και οι βοηθοί τους που εργάζονται σε ξενοδοχεία αμείβονται με τις ισχύουσες τοπικές ή εθνικές συλλογικές συμβάσεις εργασίας του κλάδου τους. 1.2 Οι…