Σε κάποιον μήνα ο εργαζόμενος παίρνει και άδεια ληφθείσα (που είναι τακτική αποδοχή), πχ 10 ημέρες, και τις υπόλοιπες 15 ημέρες τις εργάζεται κανονικά (Σύνολο ημερών 25 ημέρες). Αν του υπολογίσετε όλη την κίνηση μία φορά σαν τακτικές αποδοχές σας εμφανίζεται διαφορετικός φόρος από το άθροισμα των δύο φόρων που θα εμφανιστούν αν «τρέξετε» δύο κινήσεις, μία ως Άδεια Ληφθείσα και μία ως Τακτικές Αποδοχές. Γιατί γίνεται αυτό;
Όταν στον εργαζόμενο «σπάσετε» την Άδεια Ληφθείσα» από τις Τακτικές Αποδοχές τότε το πρόγραμμα θα υπολογίσει τον φόρο για κάθε ένα ξεχωριστά και δεν το αθροίζει.
Άρα οι δύο φόροι από τις δύο κινήσεις θα είναι διαφορετικοί από τον φόρο που θα υπολόγιζε το πρόγραμμα αν “τρέχατε” μία κίνηση με 25 ημέρες.
Το πιο πιθανό είναι ότι στην Άδεια Ληφθείσα το πρόγραμμα δεν θα κρατήσει καθόλου φόρο αφού τον βλέπει αφορολόγητο.
Μπορείτε να κάνετε το εξής: Να δείτε τον φόρο που σας παρακρατεί το πρόγραμμα για όλες τις τακτικές αποδοχές. Π.χ. σας παρακρατεί φόρο 300€. Θα δώσετε άδεια 5 ημέρες. Άρα το υπολογίζετε ως εξής: 300€/25 ημέρες= 12 € ανά ημέρα. Άρα στις Τακτικές Αποδοχές θα βάλετε φόρο 20 *12€= 240€ και στην Άδεια Ληφθείσα θα πληκτρολογήσετε φόρο 5 ημ*12€ =60€ (σύνολο : 240€+60€ =300€).

Στο τέλος του έτους το πρόγραμμα θα κάνει εκκαθάριση φόρου στον εργαζόμενο και θα του παρακρατήσει τον τελικό φόρο σύμφωνα με το σύνολο των αποδοχών του.

Εναλλακτικά μπορείτε εσείς να πληκτρολογήσετε τον φόρο που θέλετε να παρακρατηθεί και στην κίνηση των τακτικών αποδοχών και στην κίνηση της άδειας ληφθείσας (στο ταμπελάκι Αποτελέσματα, στο πεδίο Φόρος τακτικών/ έκτακτων αποδοχών).